CS专业毕业，美国科技大公司是不是一般只秋招，也就是很少春招？春招是不是基本上都是小公司？
美国科技公司的秋招从七月份开始，很多的公司这时就开始放出很多内推的职位，比如你已经被内推，HR一两周内可能会给你安排面试，也有的公司很快就能发offer。所以很多积极主动的同学，在研究生入学前已经找到工作或者实习。
学校组织的校招，Campus Recruiting、Career Fair之类的也是一个重头戏。到了第二年春天，尤其是三月份之后，公司岗位慢慢被填满，招聘的职位会明显减少。这时大公司也是照常进行招聘，只不过招聘标准会更高小公司。小公司它的招聘战线比较短，基本上有用人的需求时就开始招人，公司也希望这个人能尽快入职。所以小公司的招聘是随着业务的需求而定，并没有特别明显的春招和秋招；而大公司的招聘都是体系化的，并且提前很久就会开始。
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