据悉，剑桥大学教授威廉·奥莱利被指控抄袭了一名本科生的论文，并将其作为自己的作品发表。尽管调查已证实了他剽窃的指控，但他仍将继续在剑桥大学工作。
抄袭“丑闻”
近日，一篇于2018年发表在《奥美历史杂志》（Journal of Austrian-American History）上的论文因涉嫌抄袭被撤。早期现代史副教授威廉·奥莱利博士（Dr William O’Reilly）被曝从一名本科生的论文中抄袭了大部分文章，并将其作为自己的作品《弗雷德里克·杰克逊特纳的边疆理论、东方主义和奥地利军事边界》（Fredrick Jackson Turner’s Frontier Thesis, Orientalism, and the Austrian Militärgrenze）发表。据《金融时报》（Financial Times）报道，奥莱利博士此前阅读并高度赞扬原作为一篇 "优秀的作品"。
该抄袭行为于2021年被发现，当时原作学生发现奥莱利发表的文章几乎逐字逐句地复制了他的两篇论文。根据大学的不当行为政策（university's misconduct policy），抄袭被认为是“严重或极端的不当行为”（serious or gross misconduct），通常会被解雇。然而，经过两年的调查，大学纪律法庭裁定奥莱利的抄袭行为是“疏忽行为的产物，但不是故意的”（the product of negligent acts but was not deliberate），奥莱利仍然担任其职务。这一决定引发了公众对剑桥大学内部纪律程序的质疑。
早期风波
奥莱利一直处于风波不断的境地。早先，他卷入一起大学治理质疑事件，引发了广泛的关注和争议，并导致一名高级学术管理人员因此辞职。而这只是他不道德和不负责任行为的冰山一角。
此外，独立新闻机构Tortoise在2020年披露，奥莱利在被一名学生指控性侵之后，还曾领导剑桥大学三一学院的性侵指控的纪律处分程序。这些指控在公众中引起了强烈反响，但奥莱利却一再否认这些指控，导致大学没有采取进一步行动。
大学回应引争议
剑桥大学纪律法庭以“疏忽行为”来裁定奥莱利的抄袭行为，这一决定引起批评声不断。一位不愿透露姓名的大学员工表示，尽管奥莱利的行为在按抄袭处置流程处理，但“人们对此仍有相当多的不满。” 大学方面回应称：“对员工的指控进行详细评论是不合适的。独立成员小组已经考虑了这些问题，这件事现在已经结束。我们不会作进一步评论。” 但是，大学方面并没有评论法庭是如何得出抄袭是“意外”的决定的，引起了公众的疑问。
宾州州立大学出版社迅速从《奥美历史杂志》（Journal of Austrian-American History）上撤除了这篇文章，并发布了撤稿声明，称论文中的材料 "没有得到认可"。对此奥莱利没有回应评论请求。论文原作者确认他们已经向大学投诉，并表示他们对这个结论感到“莫名其妙”，但除此之外谢绝发表评论。
思 考
论文抄袭是对学术规范和学术诚信的严重违反，会对学术界造成不可弥补的负面影响。高校采用各种手段来检测论文抄袭行为，在一些国家和地区，论文抄袭也是被明令禁止的。如果被发现抄袭行为，会导致严重的法律后果，不仅会让作者承担刑事或民事责任，还会让其名誉扫地，使其难以在学术领域有更进一步的发展，所以千万不要以身试法。
剑桥大学教授奥莱利的抄袭行为引发了公众对大学内部纪律程序诚信性和公正性的质疑。尽管奥莱利的行为被指认为“疏忽的产物”，但这一裁决仍然让人们对剑桥大学的同行评判产生怀疑。此外，奥莱利此前涉及一起性侵指控事件也引发了广泛的争议。目前，奥莱利的文章已从该杂志上撤下，并面临原作者的投诉。剑桥大学对该事项做出了决定，但仍需加强内部程序审查和改进，保持学术诚信和公正。任何违反学术规范和道德的行为，都应受到谴责并接受相应的纪律处分。
此外，机构提醒大家，如今各大高校都有与时俱进的论文抄袭检测机制、查重检测系统，所以在学术写作的过程中，抄袭现象是很容易被系统检测出来的，大家千万不能有侥幸心理。
图片来自Turnitin官网
图片来自Copyscape官网
图片来自Plagiarism Checker官网
总而言之，我们应当自觉抵制学术不端现象，追求学术论文的原创性和真实性，共同创造良好的学术环境。
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