距离学期结束还有不到一个月还没找到暑期实习怎么办？

一份和求职方向有关的实习经历是毕业后找到工作的有效途径，相信这已经是大家熟知的求职方法。根据zippia今年的研究数据表明，这适用于各个行业，并且越来越多的公司要求申请者具有实习经历。

据统计

数据更新于2023年2月

• 美国就业市场每年大约有30万实习生。

• 70%的实习生在毕业后被实习公司录用为全职员工。

• 有实习经历学生比无实习经历学生毕业拿到至少1个offer的概率高35%。

• 毕业后的前几年，有实习经历学生比无实习经历学生的失业率低15%，收入高6%。

• 带薪实习的转正率比无薪实习高32%。

面对越来越卷的求职市场，不少头部公司去年就已经招满了2023年暑期实习生，现在已经开放2024暑期实习！

甚至很多知名企业比如BofA、KPMG，早就开始面向高中11年级、12年级学生开展暑期实习/实践活动。

如果你对即将到来的暑假还没有任何规划，现在开始准备还不算太晚！最后时刻怎么找实习？实习申请需要做哪些准备？有哪些后备方案？

没有实习经历，毕业求职只会难上加难！

缺乏相关实习经验将会是求职的硬伤，尤其是竞争激烈行业，比如投行、咨询、科技领域。这些行业的头部公司每年的录取率甚至低于藤校录取，不到2%！

很多早期明确职业方向的同学，甚至从高中毕业就开始参加各种行业峰会、低年级项目、当地小公司实习。对于开放大三暑期实习岗位的投行和咨询公司来说，来年的转正率基本达到90%以上，有些公司甚至实习生转正率达到100%！对于没有在目标公司实习，甚至没有相关的实习经历应届生来说，第一轮简历筛选都难突出重围。

各年级学生目前可以做哪些准备？

面向大一和大二学生的2024暑期实习现在基本开放了，九大投行的24年实习岗位大多在秋季截止，不少岗位采用rolling制，所以一定要尽早投递！

MBB也已经公布2024年实习和全职岗位截止申请时间，6月/7月将迎来第一轮截止，留给同学们准备的时间非常紧张！

机构求职整理

对于已经大三的同学，如果没有赶上2023的暑期实习申请，也有一些补救措施可以帮助你在即将到来的暑假积累相关经验，提高自己的竞争力！

寻找校内项目

许多学校在暑假期间提供校内实习或研究项目，可以向学校的就业指导中心或学术部门咨询，很多当地规模较小的公司会与学校合作，除了实习以外，还包括shadow的机会。

联系当地公司

当地公司，尤其是一些初创公司都是非常缺乏人手的，可以通过cold email联系公司HR来推销自己。初创公司的实习往往强度比较高，可以接触到很多不同领域的工作内容，甚至在短时间内就有机会上手对接客户或者接触实际的商业项目。

自主实践项目

通过开展自己的实践项目，可以积累感兴趣领域相关的经验，同时展示自己的创造力和独立思考能力。尤其是工程方向的学生，可以在GitHub上创建自己的项目。

参与志愿活动

志愿活动也可以展示自己的领导能力和团队合作能力，并积累相关的经验。可以寻找当地的志愿组织，或者与学校的志愿服务中心联系。

学习新技能

暑假期间可以学习一些新技能，例如编程语言、数据分析或某个软件等。这些技能可以帮助你更好地应对未来的工作挑战，并提高自己的就业竞争力。