留学的花费一直是很多留学生和家长头疼的事。
越来越多的中产阶级家庭将小孩送出国外留学,但是在经济上仍然有比较大的负担。
这些家庭的留学生们有些会选择本地餐饮行业、服务业的兼职,但是这对于本身的专业帮助并不大。
更多留学生们会倾向于找到一份和专业有关的实习,既能锻炼外语、获得工资,又能在自己的简历上写多一段经历。
那么各国留学生有哪些渠道实现财务自由?阅读下文一起了解一下吧~
1/ 各国学生签证工作时长
在找实习或者兼职之前,一定要先了解各国政策。
每个国家对于学生签证的工作时长规定都不一样,了解清楚才能更快找到适合的工作,也可以给招聘的HR精确的时长保证。下面将以美英两国为例。
美国
美国学生签证分为F和M两类,更多留学生持有的都是F-1 学生签证。
F-1 学生在第一学年不得在校外工作,但可以在一定条件和限制下接受校内工作。第一学年之后,F-1 学生可以从事三种校外工作:
1.课程实践培训(CPT)
2.可选的实践培训 (OPT)(学业完成前或完成后)
3.科学、技术、工程和数学 (STEM) 可选的实践培训扩展 (OPT)
由于严重的经济困难或特殊的学生救济等特殊情况, F-1 学生也可能有资格根据具体情况在校外工作。M-1学生只有在完成学业后才能进行实习。
对于 F-1 和 M-1 学生,任何校外培训工作必须与他们的学习领域相关,并且必须在开始任何工作之前得到指定学校官员(被授权维护学生和交流访问者信息的人)的授权系统(SEVIS))和美国公民及移民服务局。
官网链接:https://www.uscis.gov/working-in-the-united-states/students-and-exchange-visitors/students-and-employment
英国
英国国际学生一般持有tier-4签证,相关规定如下:为全日制学位课程颁发的学生签证允许学生在学期期间每周最多工作 20 小时。任何一周内总共最多 20 小时,包括有偿或无偿工作以及为一个或多个组织工作。
为全日制学位水平学习颁发的学生签证允许学生在官方假期期间全职工作。学期和假期日期因学生所从事的学习水平而异,因此在从事全职工作之前检查这些是很重要的。这包括全职实习或实习,除非各国学生签证工作时长它是学生课程的一部分。
但是也要注意学期和休假日期本科生使用的不适用于研究生。研究生应咨询他们的学院或系,以获取有关官方假期的更多详细信息。研究生的学年是全年连续的,所以研究生不能在暑假期间从事全职工作。
官网链接:https://www.internationalstudents.cam.ac.uk/student-visa-responsibilities/working-student-visa
2/ 各国最低工资标准
在了解了基本的工作政策之外,各国也有明确的最低工资标准。
根据美国劳工部(U.S. DEPARTMENT OF LABOR),受保非豁免雇员的联邦最低工资为每小时 7.25 美元(约49元)。
一些州也有自己的最低工资法。如果员工同时受州和联邦最低工资法的约束,则员工有权获得两项最低工资中的较高者。
联邦最低工资规定包含在《公平劳动标准法》(FLSA)中。对于超出 FLSA 要求的员工承诺的工资或佣金,FLSA 不提供工资支付或收取程序。但是,部分州政府也有法律规定可以提出此类索赔(有时包括附加福利)。
(资料来源:https://www.dol.gov/general/topic/wages/minimumwage)
因为现在欧洲通胀情况严重,英国在今年的4月1日提高了最低时薪,具体数额如下图所示:
英国留学生们的最低工资规定也是和本地居民一致的,但是英国政府对于最低工资在年龄上有一定调整:
16-17岁:4.87磅(约39元)
18-20岁:6.83磅(约55元)
21-22岁:9.18磅(约74元)
22岁以上:9.50磅(约76元)
(数据来源:https://www.gov.uk/government/publications/minimum-wage-rates-for-2022)
可以看到,英美的最低工资标准都是相对较高的,选择实习和兼职的同学也至少能够拿到这个价格的薪资。即使学生签证对于学生工作时长有较大限制,但是仍然能够对有需要的同学有较大的帮助。
3/ 留学时怎么找实习?
了解完了最低工资和国际学生的工作时长,是时候来看看如何才能顺利找到实习了。
学校资源
英美的学校很多都有关于事业的帮扶机构,如career zone这种帮助学生寻找工作机会,联系企业的机构。除此之外,部分学校也会和求职网站进行合作,帮助学生们更快地找到优质资源,提高学生的竞争力。学校也经常会开设各类的求职讲座,简历讲座来帮助学生学会怎样以更好的精神面貌进入市场。
LinkedIn领英
LinkedIn(领英)是全球最大的职业社交网站,可以说用好领英,能够帮助你的求职率上升至少百分之五十。求职者可以来领英找到合适的工作或实习,连接和加强职业关系。除此之外你还能学习你需要的技能,以取得事业上的成功。
领英在近五年取得了相当大的成就,经久不衰的成就让求职者和企业都非常注重网站:
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80% 的 B2B 销售线索来自 LinkedIn
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2022 年LinkedIn 的参与度同比增长 50%
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Top1社交媒体招聘平台——LinkedIn
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全球每秒钟就有 2 个新成员加入LinkedIn
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超过 706+ 百万专业人士在LinkedIn
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46% 的 B2B 潜在客户来自 LinkedIn
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每周有 90 亿次内容展示在 LinkedIn
看到这些数据,相信大家都能够明白领英在海外求职的重要性!
校内工作
除了自己在平台上寻找工作机会外,很多学生也会在校内寻找兼职的机会。校内的机会比起校外工作会更加靠谱,同样写在简历上也颇具价值。
在美国大学体系里,助教(Teaching Assistant)是教授的助理,即辅助教授们完成授课的人。根据美国教育部年度劳动力调查显示,目前美国高校平均每两位教授就配有一名全职助教。而在美国境内,助教的职位正在以6%的速度增长。
助教通常都由学生担任,由于被教授们雇佣,所以他们也算是大学系统内的工作人员,是会有报酬的。虽然并不高(时薪10-15美元不等),但是对于学生们而言,却已经可以满足每个月的基本生活开销,算是学习之外不错的一笔收入。
很多院校在做实验的时候也会付费招募一些学生志愿者,帮助提供数据完成项目。这些项目一般门槛都不高,招募的人数也不少,更适合学习之余赚一些小钱。学校的一些工作比如咨询处、学生工会、学生大使等等都是会支付工资的,很多招聘的目标人群也是在校学生。有想法的同学可以在学校官网进行查询。
远程国内实习
很多留学生在毕业后仍然想要回国工作,那么一段国内的工作实习经验就是有必要的。留学生在国内市场竞争是非常有比较优势的,同时也因为疫情的原因很多公司接受实习生线上工作。虽然薪资可能没有国外的实习兼职这么高,但是仍是一段非常重要的经历,一些留学生甚至可以通过这样一段实习经历进入到自己喜欢的公司正式工作。
现在很多国内求职平台都专门开设了留学生专门渠道,来帮助企业和留学生更好找到适合的对象。
4/ 有什么别的赚钱途径?
了解完实习之后,很多同学会认为自己的学习任务繁重,没有时间去兼职和实习。那还有没有什么别的途径来帮助留学生赚钱?
调查网站的付费调查、兼职
一些网站会付费收集数据,比如澳大利亚上市公司澳鹏(Appen)就常常会放出一些项目:主要是翻译及其他的录音众包,比如收集、注释、评估、标签、比率、测试、翻译和转录语音、图像、文本和视频数据,使其成为有效的数据。如果经常完成这些项目虽然会比较花时间,但是也还会因此有一笔不小的收入。
家教、翻译、网红等
留学生们一般都会流利掌握一门外语,既然有这项技能那当然不能浪费!教中国人外语,教外国人中文,帮助翻译文章都是不错的赚钱机会。像ITALKI, CAMBLY这样的语言学习平台都是很需要会多种语言的教师的,这些课程的小时费用也不会低。除此之外,在互联网如此发达的今天,很多留学生会在网络上分享自己的日常照、旅游照。运气好的话可以获得相当不错的流量和关注量,有了粉丝基础那么自然会有广告收益。