尽管芬兰对合格的医护专业人员需求不断增长，但芬兰的大学一直招不满护理专业的学生。全国各地的大学报告都显示，在过去几年中报考人数急剧下降。
于韦斯屈莱应用科学大学（JAMK）在短短三年内，申请护理专业的人数下降了约40%。JAMK医疗保健部门负责人Tytti Solankallio-Vahteri告诉芬兰广播公司Yle，她对这种下降趋势感到担忧，特别是随着芬兰医护人员退休率的持续上升。
根据芬兰教育部的统计数据，过去几年芬兰应用科学大学报考护理专业的学生人数减少了数千人，而该国正面临着有据可查的医疗保健专业人员短缺的问题。
“当我开始上班那会，每个招生名额有2.5人报考，现在刚刚超过一个，”芬兰东南部应用科学大学Xamk的教育主任Katri Ryttyläinen-Korhonen说。“我们增加了招生名额，但如果你对这个专业没兴趣，这也无济于事。
仅靠学校无法解决短缺问题
Solankallio-Vahteri表示，她认为实施变革以吸引报考学生的责任在于该行业的雇主。Korhonen回应了这一观点，称目前护理职业的形象是“可怕的”，并驱使人们远离医疗保健职业。
Korhonen进一步指出，报考人数的下降可能是许多因素造成的，例如毕业后工作条件、职业声望、工资、晋升机会甚至媒体对该行业的描述。
医护人员低工资但成本更高
芬兰可能很快就会看到公共医疗服务受到侵蚀，被美国式的私人医疗保险模式接管，坦佩雷大学（Tampere University）社会政策研究员Satu Ojala说。
接受记者采访时芬兰护士工会主席Rytkönen质问，一个城市如何能够负担得起每月支付高达24000欧元给医生的费用，但无法支付护士的加薪。市政雇主曾多次表示，拟议的加薪费用太高。
“市政当局被迫向医生支付任何可能的费用。有一种风险是，未来他们将不得不向其他职业支付任何费用，“Ojala说，并以此作为不受控制的工资上涨的一个例子。
消息来源 https://yle.fi/news/3-12451894
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